Het leven is –
Meebewegen


Hou houden we dit vol?
Herken je dit? “Thuiswerken ging ons eigenlijk wel goed af. Onze mensen zijn heel goed in hun vak en schakelden snel mee naar digitaal werken. Er was meer mogelijk dan vooraf gedacht. We voelden ons trots “Dit fiksen wij samen!” Melig euforisch misschien zelfs met een thuisbingo en borrelpakket. Maar nu is het perspectief onduidelijk, het thuiswerken en het gebrek aan afwisseling zorgt voor sleur. De focus op inhoud en het functionele maakt het contact minder persoonlijk. Thuis is thuis niet meer. Er is de neiging om sneller te ‘ontploffen’ en we vallen minder snel voor elkaar in.
Verbinding klinkt misschien niet sexy, het is wél hot.
Medewerkers die langdurig persoonlijk contact missen, worden eenzamer,minder creatief, minder productief en chagrijnig.
Hoewel gezelligheid en „fun” belangrijk zijn, is het even zo belangrijk om zwaardere onderwerpen niet te mijden – of een gesprek nou offline of online is. Praten over lastige ervaringen zorgt namelijk bij uitstek voor verbinding.
In het online Touch Base teamprogramma combineren we drie dingen:
- Tijd en ruimte nemen voor het echte contact, lastig of niet, we doen het
- Luchtige reflecties met humor
- Normaliseren van wat er gebeurt in de groep. De teamcoach koppelt regelmatig gedrag aan groepsdynamiek. Doel is doordat mensen zich uitspreken, ze ook merken dat ‘ze niet alleen zijn’ met sommige ervaringen.
Online faciliteren ‘like a pro’
Online meetings, bij de meeste medewerkers zitten de agenda’s er echt he-lemaal vol mee.
Het blijkt nog best lastig om echt goeie meetings te hosten, waar de interactie op gang komt en niet alles van de voorzitter afhangt. Waar iedereen een waardevolle bijdrage levert en je geen ‘tv-kijkers’ hebt.
Meetings zonder interactie met veel ruis, het kan écht niet meer. Je kunt het jezelf, je groepsgenoten en je organisatie niet meer aandoen nu we nog zeker een paar maanden vooral vanuit huis werken.
Volg de workshop ‘Like a pro’ en wordt echt goed in wat je doet.
Online 'like a pro'
Online energieke meetings met resultaat- Online intake
- Online workshop van een dagdeel
- Tips voor de beste voorbereiding
- 15 Energizers en werkvormen
- Do’s & Don’ts in het online contact maken
- Technische tips en tops voor Zoom
- Wie kan er meedoen: Iedereen die wel eens een online vergadering leidt, workshop geeft of die zich groen en geel ergert aan die oersaaie ellenlange meetings. Trommel een paar teamleden, voorzitters of leidinggevenden uit je organisatie op en volg de workshop samen! We geven hem al vanaf vier personen!
Touch Base
Online teamprogramma - pure verbinding!- Telefonische intake met de opdrachtgever – zodat de sessie specifiek op jullie behoefte aansluit
- Cadeautje thuis – voorafgaand aan de bijeenkomst krijg je een vrolijk mooi vormgegeven pakketje thuis. Dit triggert je om alvast na te denken en je voor te bereiden. Op een open, luchtige manier.
- Online sessie op maat – gefaciliteerd door een ervaren teamcoach. Jullie opnieuw verbinden is vandaag het enige doel. Verbinden verlangt het vertrouwen om wat van jezelf te laten zien. Duur: dagdeel.
- Follow up – “Oké, dit was inderdaad verrassend relaxed en fijn.Wat kan ik er nu verder zelf mee?” In de sessie gebruiken we de collectieve intelligentie in een brainstorm. Waarin jullie zelf allerlei ideeën genereren die bij jullie passen waarmee je vanaf morgen zelf aan het werk kunt . Natuurlijk aangevuld met tips en tricks van ons.
Less me and more we.
